撤职处分后，工作人员依然 可以根据个人的条件进行职称评审，但有一些限制和要求：
解除处分后不受原处分的影响
解除撤职处分后，工作人员在晋升职务、级别和工资档次时，不再受原行政撤职处分的影响。
处分期间的影响
在受撤职处分期间，工作人员不得晋升职务和级别，也不能晋升工资档次。
撤职处分的影响期为2年，解除前不得晋升职务、级别和工资档次，但参加年度考核，不确定等次。
职称评审的具体条件
符合下列条件之一者，可以申报中级职称：
大学本科毕业，取得助级职称并从事助级技术职务工作四年以上；
大学专科毕业，取得助级职称并从事助级技术职务工作四年以上；
符合相应系列职称评审条件中申报中级职称条件的人员。
其他相关规定
受开除处分的人员，自处分决定生效之日起，解除其与单位的人事关系，不得再担任公务员职务。
受降级、撤职处分的人员，不视为恢复原级别、原职务，但以后晋升职务、级别和工资档次不再受原行政撤职处分的影响。
综上所述，撤职处分解除后，工作人员可以根据个人的学历、工作经验和符合的职称评审条件重新申报职称。在申报过程中，需要确保满足所有相关条件，并且没有受到其他处分的影响。
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