评副高职称时，软著 有用，但具体效用需结合实际情况。以下是一些关键点：
软著作为加分项：
软著可以作为职称评审的加分项。根据《职称评审办法（试行）》，软著作为一种技术成果，可以计入职称评审的总分。
适用范围：
软著主要用于计算机相关职称或需要软件设计的工程师类职称。例如，在软件开发、计算机科学与技术等专业中，软著是重要的加分项。
加分依据：
获得软著证书并在职称评审材料中提供证书复印件是加分的基础条件。软著的类别与等级、数量与质量也会影响加分。
时效性：
软著的另一个优势是时效性好，短短几天就可以下证，这对于需要快速准备职称材料的参评人来说是一个重要优势。
认可度：
虽然软著在职称评审中有其用处，但并非所有单位都认可。参评人需要仔细阅读评职文件中的要求，确保软著符合评审条件。
其他用途：
除了评职称，软著还可以用于保护软件代码，防止他人盗用。
建议
提前规划：参评人应提前了解所在单位的职称评审文件，确认软著是否在认可范围之内。
准备充分：如果软著符合评审要求，应尽早准备相关材料，以确保在职称评审中能够获得最大程度的加分。
多元准备：除了软著，还可以准备其他加分项，如专利、论文等，以增加晋升的机会。
总之，软著在评副高职称中具有一定的用处，但具体效用需结合实际情况来判断。建议参评人提前规划并仔细阅读相关文件，以确保能够充分利用这一加分项。
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