职称初定和认定都是针对专业技术人员的职称获得方式，但它们之间存在一些区别：
获取方式
职称初定：通常在个人申报评审职称之前进行，主要是为了确认个人是否具备申报职称的基本条件。初定职称一般针对初级和中级职称，需要个人向所在单位或行业组织提出申请，经过单位或行业组织的审核后，确定个人是否具备申报职称的基本条件。
职称认定：是在个人完成职称初定后，由相关部门对申报人的资格进行审核和确认的过程。认定职称一般只针对初级职称，需要个人向相关部门提交申请，并提供相关证明材料，如学历证明、工作年限证明、业绩材料等，经过审核合格后，即可获得相应的初级职称。
学历和专业工作年限要求
职称初定：
取得中专学历后，从事专业工作满5年，可认定助理级职称。
取得大学专科学历后，从事专业工作满3年，可初定助理级职称。
取得大学本科学历后，从事专业工作满1年，可初定助理级职称。
取得第二学士学位或研究生班毕业学历人员，具有研究生学历或硕士学位者，可初定助理级职称。
具有研究生学历或硕士学位者，从事专业工作满3年，可初定中级职称。
博士学位获得者，可初定中级职称。
职称认定：
取得中专学历后，从事专业工作满5年，可认定助理级职称。
取得中专以上学历，现任员级专业技术职务满1年，因专业技术岗位变动，可认定相应的员级职称。
取得中专以上学历，现任助理级专业技术职务满1年，因专业技术岗位变动，可认定相应的助理级职称。
获得高级工职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满2年，可认定相应专业助理级职称。
程序和标准
职称初定：主要依据国家或行业的相关规定，以个人的基本学历、工作经历等条件为依据，进行初步确认。初定程序包括个人申请、单位审核、逐级申报和审核认定等环节。
职称认定：标准更为严格，需要根据国家或行业的相关规定，对申报人的学历、工作经历、业绩等多方面因素进行综合评价。认定程序通常包括个人申请、相关部门审核、公示和确认等环节。
适用范围
职称初定：适用于所有符合条件的专业技术人员，尤其是首次认定专业技术职称的人员。初定职称的范围覆盖各类企事业单位、社会团体、个体经济组织等用人单位中从事专业技术工作的大中专院校毕业生。
职称认定：适用于已经取得初级职称或中级职称，需要进一步确认其资格的人员。认定职称的范围相对较小，主要适用于需要变更专业技术职务任职资格的情形。
总结：
职称初定和认定都是为了确保职称评选的公平、公正和公开，但它们在获取方式、学历和专业工作年限要求、程序和标准以及适用范围等方面存在一定的区别。初定职称主要适用于首次认定专业技术职称的人员，而职称认定则适用于已经取得初级或中级职称，需要进一步确认其资格的人员。
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