副高和正高职称的主要区别体现在以下几个方面：
职称等级
副高级是高于中级而低于正高级的一个职称等级，通常包括副教授、副主任医师、副研究员等。
正高级是专业技术职称中的最高等级，包括教授、主任医师、研究员等。
任职条件
副高级要求具备相应的学历、工作年限、专业能力和业绩成果，通常要求有较高的业务水平和一定的学术影响力。
正高级的任职条件更为严格，通常要求具有更高的学历、更长的工作年限、更显著的专业成就和学术影响力。
职责范围
副高级人员在完成本职工作的同时，可能需要协助正高级职称人员开展一些工作，指导中级及以下职称人员。
正高级人员通常负责本领域内的重大科研项目、关键技术攻关、高层次人才培养等工作，具有重要的决策权和领导责任。
待遇
副高级享受国家和单位规定的相应待遇，包括工资、津贴、住房等待遇。
正高级由于职称等级更高，通常享受更优厚的待遇。
晋升
副高级在满足一定条件后，可以晋升为正高级。
正高级已经是最高级别，晋升空间主要是通过专业领域的深入研究和贡献来提升个人的学术地位和影响力。
评审条件
副高级的评审条件相对较为宽松，要求申报人具备一定的学历、工作经验和业绩成果即可。
正高级的评审条件较为严格，需要申报人具备较高的学历、丰富的工作经验和突出的业绩成果，并且通常不需要参加考试，而是看实际解决问题的能力和工作业绩。
总结来说，正高职称是最高级别的职称，要求申报者在学术、业绩、专业知识和领导能力等方面都有卓越的表现，而副高职称则是对申报者在专业技能、实践经验和教学能力等方面的认可，职位权威性和工作能力要求相对较低一些。
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