在药企里考取职称，主要可以通过以下几种途径：
积累工作经验
在药厂工作，积累药学相关工作经验是提升职称的基础。不同职称对工作经验的要求不同，例如初级职称可能需要较少的工作年限，而高级职称则需要更多的工作经验和专业成果。
参与科研项目
参与药企的科研项目，不仅可以提升个人的专业技能，还可以通过项目成果来申报职称。科研项目可以是新药研发、药物安全性评价、药效学研究等。
发表学术论文
在国内外药学领域的学术期刊上发表论文，是提升职称的重要手段。论文的发表数量和影响力也是评审职称时的重要参考。
参加职称考试
药学专业人员可以通过参加国家或省级组织的职称考试来获取相应的职称资格证书。例如，执业药师、主管药师等职称需要通过相应的考试才能获得。
评定职称
在药企工作，可以通过内部职称评定来获得更高的职称。评定职称需要满足一定的条件，如工作年限、业绩成果等，并且需要提交相关材料进行评审。
其他途径
除了上述途径，还可以通过参加药学相关的学术会议、培训、进修等方式提升自己的专业水平和职称资格。
具体建议：
了解职称要求：首先，需要了解所在药企和当地卫生部门对职称的具体要求和评审标准，以便有针对性地准备和申报。
制定计划：根据自身情况，制定详细的职称提升计划，包括学习计划、科研计划、论文发表计划等。
积极参与：积极参与药企的科研和学术活动，提升自己的专业水平和影响力，为职称评审打下坚实的基础。
及时申报：注意职称申报的截止日期，及时完成网上申报和材料提交，确保评审过程顺利进行。
通过以上途径和努力，药学专业人员可以在药企里不断提升自己的职称水平，为职业发展打下坚实的基础。
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